SpitexTemporär
Dipl. Pflegefachperson HF (Nachtdienste)
Take Care Recruiting AG
Luzern80 %
Lohn auf Anfragevor 23 Tagen
Pflegekräfte · 2026
Spitex-Jobs in der Schweiz
Die Spitex wächst schneller als jeder andere Versorgungsbereich: Bis 2040 verschiebt sich die Pflege gemäss Obsan massiv Richtung ambulant. Wer Autonomie, Tagdienste und echte Beziehungen zu Klient:innen sucht, findet hier das passendste Berufsfeld der Pflege.
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3Offene StellenCHF 6'500 – 7'500Dipl. Pflegefachperson HF/FH · Erfahren (5+ J.)
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Jetzt offen
Passende Stellen3
SpitexFestanstellung
Dipl. Pflegefachperson HF
Take Care Recruiting AG
Bern80 – 100 %
CHF 7'000 – 7'800/Mt.vor 35 Tagen
SpitexFestanstellung
Dipl. Pflegefachperson HF
Take Care Recruiting AG
Zürich80 – 100 %
CHF 7'000 – 7'800/Mt.vor 35 Tagen
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Stellen, die nie ausgeschrieben werden
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Deine Ansprechperson
Jemand aus unserem Team, der den Pflegemarkt kennt, begleitet dich bis zum ersten Arbeitstag.
Mit TakeCare
Persönlich vermittelt statt nur ausgeschrieben.
TakeCare arbeitet mit öffentlichen und privaten Spitex-Organisationen in der ganzen Schweiz – vom städtischen Betrieb bis zum spezialisierten Palliativ-Team. Wir wissen, wo Touren fair geplant sind und Wegzeit als Arbeitszeit zählt.
- 1Lebenslauf-Check & BesprechungWir prüfen dein Dossier und besprechen ihn mit dir – oder erstellen ihn KI-gestützt mit letsapply.now.
- 2Jobs findenPassende Stellen mit Lohnband – viele exklusiv bei TakeCare.
- 3VorbereitungLohndaten, Insider-Wissen und Coaching vor jedem Gespräch.
- 4InterviewWir begleiten dich bis zur Zusage – und verhandeln für dich.
- 5StartBegleiteter Stellenantritt – wir bleiben an deiner Seite.
Arbeiten in diesem Bereich
Warum die Spitex?
Selbstständig arbeiten
Du planst deine Einsätze, triffst Entscheidungen vor Ort und trägst Verantwortung – mit dem Team im Rücken.
Tagdienste, flexible Pensen
Nächte sind selten, Pensen ab 20 % üblich. Ideal für den Wiedereinstieg oder neben der Familie.
Pflege, wo das Leben ist
Du erlebst Menschen in ihrem Zuhause und hilfst ihnen, dort bleiben zu können – eine besondere Nähe.
Typische Stellen
- Pflegefachperson HF/FH
- FaGe
- Pflegehelfer:in SRK
- Fachperson Palliative Care
- Psychiatrische Spitex
- Teamleitung
So sieht ein Tag aus
Ein Tag bei der Spitex
- 1
Tour planen
Im Stützpunkt: Wer braucht heute was, welche Route, welches Material.
- 2
Unterwegs
Insulin, Verbände, Körperpflege, Medikamente richten – und ein Gespräch, das oft genauso wichtig ist.
- 3
Einschätzen
Geht es zuhause noch? Du beobachtest, dokumentierst und sprichst mit Hausarzt und Angehörigen.
- 4
Zurück im Team
Austausch im Stützpunkt, Planung für morgen – geteilte Verantwortung.
Lohn
Lohn: Das darfst du erwarten
Dipl. Pflegefachperson HF/FH
- Einstieg
- CHF 6'000 – 6'400
- Erfahren (5+ J.)
- CHF 6'500 – 7'500
- Senior / Spezialisiert
- CHF 7'300 – 8'500
Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ (FaGe)
- Einstieg
- CHF 4'500 – 4'900
- Erfahren (5+ J.)
- CHF 5'000 – 5'500
- Senior / Spezialisiert
- CHF 5'300 – 6'000
Pflegehelfer:in SRK
- Einstieg
- CHF 3'900 – 4'300
- Erfahren (5+ J.)
- CHF 4'200 – 4'600
- Senior / Spezialisiert
- CHF 4'500 – 4'900
Alle Angaben CHF brutto pro Monat, 13 Monatslöhne, Vollzeitäquivalent.
Häufige Fragen
Verdient man bei der Spitex weniger als im Spital?
Nein – die Grundlöhne liegen auf ähnlichem Niveau, teils leicht darüber. Du verzichtest auf Nachtzulagen, gewinnst aber planbare Tagdienste. FaGe verdienen bei der Spitex CHF 5'000–6'300, Pflegefachpersonen CHF 6'200–7'300 (×13).
Brauche ich einen Führerausweis?
Meistens ja (Kat. B) – in Städten reichen oft E-Bike oder ÖV. Viele Organisationen stellen Geschäftsfahrzeuge oder E-Bikes.
Kann ich mit kleinem Pensum einsteigen?
Ja, die Spitex ist der flexibelste Bereich: Pensen ab 20 % sind üblich, ideal für Wiedereinstieg nach Familienpause. Aufstocken ist später fast immer möglich.
Community
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