Für Arbeitgeber in Neuenburg
Ärztinnen und Ärzte in Neuenburg – Assistenz bis Kader, diskret
Eine Oberarztstelle vor dem Rotationstermin, eine Nachfolge in der Praxis, eine Chefärztin für die Abteilung: für Neuenburg besetzen wir Assistenz-, Ober- und Kaderstellen ohne öffentliche Ausschreibung. Ihr Name fällt erst, wenn Sie es wollen.
Schon Kunde von TakeCare? Ihre Ansprechperson erreichen Sie direkt unter +41 77 287 45 98 oder hallo@takecare.jobs.

Neuenburg
Arbeitssprache: Französisch
Kurzanfrage
Sagen Sie uns, wen Sie suchen.
Fünf Felder genügen. Wir melden uns innert eines Arbeitstages mit einer ersten Einschätzung – die Details klären wir im Gespräch.
- Transparente, erfolgsbasierte Konditionen – keine versteckten Kosten
- Besetzungsgarantie mit kostenloser Nachbesetzung – Fristen im Rahmenvertrag
- Nur geprüfte Dossiers: Registercheck (NAREG/MedReg), Referenzen, persönliches Interview
- Eidg. Bewilligung zur Personalvermittlung und zum Personalverleih (AVG)
Im Einsatz für die Schweizer Gesundheitsversorgung
Fachpersonen aus der Region
Wen wir für Neuenburg erreichen.
Ärztinnen und Ärzte in Neuenburg und im Umkreis, die wir diskret ansprechen – aus unserem Netzwerk, aus Fachgesellschaften und aus Gesprächen an Kongressen.
- Direkte Ansprache in unserem Netzwerk – auch von Fachpersonen, die nicht aktiv suchen
- Job-Alerts: Ihre Vakanz erreicht Fachpersonen, die Stellen in dieser Region abonniert haben
- Persönlich an Fachtagungen und Branchenanlässen in der Region
Ihr Bedarf
Wen wir für Sie finden.
Nachfolgen und Kaderwechsel ohne öffentliche Ausschreibung – Ihr Name fällt erst nach Ihrer Freigabe, das Weiterbildungslogbuch mit Eingriffszahlen und Führungserfahrung kommt mit dem Dossier
Facharzttitel, MedReg-Eintrag und kantonale Berufsausübungsbewilligung geprüft, bevor Sie ein Dossier sehen
Assistenzarztstellen entlang Ihres Weiterbildungskonzepts: Rotationen, SIWF-Kategorie und laufende MEBEKO-Anerkennung eingeplant
Lohnband vorab: Assistenzärzt:innen CHF 7'900–10'500, Oberarzt- bis Leitungsfunktionen CHF 10'800–19'000 brutto pro Monat (×13)
So läuft's
So arbeiten wir mit Ihnen.
Sie melden die Stelle. Wir suchen. Sie entscheiden.
- 01Sie melden die StelleEin kurzes Gespräch: Wer fehlt im Team, ab wann – und wer würde dazu passen?
- 02Wir suchenWir sprechen passende Fachkräfte direkt an – auch jene, die gerade nicht suchen.
- 03Wir prüfenDiplome, Registrierung und Referenzen sind kontrolliert, bevor Sie ein Dossier sehen.
- 04Sie wählen ausSie bekommen wenige passende Dossiers statt eines Stapels Bewerbungen.
- 05Sie lernen sich kennenWir organisieren die Termine und bereiten beide Seiten darauf vor.
- 06VertragWir begleiten beide Seiten während der Vertragsunterschrift – ohne Überraschungen.
- 07Wir bleiben dranIn geregelten Abständen melden wir uns bei Ihnen und der Fachkraft. Bleiben ist unser Massstab.
Häufige Fragen von Arbeitgebern
Wie vertraulich läuft eine Arztsuche in Neuenburg?
Ohne Inserat. Wir sprechen Kandidat:innen aus unserem Netzwerk direkt an und nennen Ihren Namen erst, wenn eine Person ernsthaft interessiert und zur Vertraulichkeit verpflichtet ist. Gerade in kleineren Regionen, wo sich alle kennen, ist das der Unterschied.
Welche Sprachen sprechen die Fachpersonen, die Sie für Neuenburg vorschlagen?
Französisch. Das Sprachniveau prüfen wir im Gespräch und halten es im Dossier fest; bei ausländischen Diplomen gehört der Stand der SRK- beziehungsweise MEBEKO-Anerkennung dazu.
Vermitteln Sie auch Grenzgängerinnen und Grenzgänger für Neuenburg?
Ja. In einem Grenzkanton gehören Fachpersonen mit G-Bewilligung zum Arbeitsmarkt. Die Bewilligung beantragt der Arbeitgeber, wir liefern die Unterlagen. Ausländische Diplome brauchen die Anerkennung durch das SRK (Pflege) oder die MEBEKO (Ärztinnen und Ärzte) – den Stand nennen wir im Dossier.
Was kostet eine Vermittlung?
Erfolgsbasiert und transparent: Sie zahlen nur bei Vertragsabschluss. Die Konditionen besprechen wir offen im Erstgespräch – inklusive Garantiefrist. Keine Retainer für Standardmandate, keine versteckten Zuschläge.
Wie schnell erhalten wir Kandidat:innen?
Bei temporären Einsätzen oft am selben Tag. In der Festanstellung hängt es vom Anforderungsprofil, vom Lohnband und von der Region ab.
Jonas Benner
CEO & Co-Founder
Ihr Ansprechpartner
Ich bin hier, um Ihnen zu helfen.
Ich bin Jonas. Erzählen Sie mir, wen Sie suchen – ich sage Ihnen offen, was der Markt hergibt und wie wir vorgehen. Ein Anruf genügt.
Anrufen: +41 77 287 45 98