Dipl. Fachperson Operationstechnik HF (TOA) mit Erfahrung in der Orthopädie, ab sofort
Take Care Recruiting AG
Per i datori di lavoro a Sion
Un turno di notte scoperto, un vuoto durante l'estate, una responsabile di team per lo Spitex: per Sion troviamo infermieri SSS/SUP, OSS e ausiliari di cura CRS – dalla nostra rete, verificati, adatti al suo modello di turni e alla sua fascia salariale. Temporaneo in pochi giorni, fisso o come try & hire.
È già cliente di TakeCare? Raggiunge il suo referente direttamente al +41 77 287 45 98 o a hallo@takecare.jobs.

Sion· Vallese
Lingue di lavoro: francese e tedesco
Richiesta rapida
Bastano cinque campi. La ricontattiamo entro un giorno lavorativo con una prima valutazione – i dettagli li chiariamo in un colloquio.
Al servizio della sanità svizzera, in ogni contesto
Professionisti della regione
Infermieri a Sion e nei dintorni che conosciamo dalla nostra rete – compresi quelli che al momento non inviano candidature, ma aspettano l'offerta giusta.
Le sue esigenze
Da assistenti di cura CRS e OSS a infermieri SSS/SUP specializzati (cure intense, pronto soccorso, anestesia)
Un singolo posto vacante, un turno di notte o un pool di supplenti per ferie e assenze
Diplomi esteri: stato del riconoscimento CRS e iscrizione NAREG verificati
Fascia salariale prima dell'annuncio: SSS/SUP da CHF 6'000 (ingresso) a CHF 8'500 (specializzato) lordi al mese, ×13, grado di occupazione 100%
Mandati attuali
Al momento nessun mandato aperto a Sion – una selezione dai cantoni vicini (Berna).
Take Care Recruiting AG
Take Care Recruiting AG
Come funziona
Lei ci segnala la posizione. Noi cerchiamo. Lei decide.
Gli incarichi temporanei coprono assenze, vacanze e picchi di lavoro: TakeCare è allora il datore di lavoro, lei dirige sul piano professionale. Per un posto fisso noi collochiamo e lei assume. Il try & hire inizia come incarico a tempo determinato e diventa fisso quando va bene a entrambe le parti. I termini sono nel contratto quadro.
francese e tedesco. Verifichiamo il livello linguistico nel colloquio e lo annotiamo nel dossier; per i diplomi esteri ne fa parte lo stato del riconoscimento CRS o MEBEKO.
Sì. In un cantone di confine i professionisti con permesso G fanno parte del mercato del lavoro. Il permesso lo richiede il datore di lavoro; noi forniamo i documenti. I diplomi esteri necessitano del riconoscimento della CRS (cure) o della MEBEKO (medici) – indichiamo lo stato nel dossier.
A successo e in trasparenza: paga solo alla firma. Discutiamo apertamente le condizioni al primo colloquio — periodo di garanzia compreso. Nessun anticipo per i mandati standard, nessun supplemento nascosto.
Per gli impieghi temporanei spesso lo stesso giorno. Per le posizioni fisse dipende dal profilo richiesto, dalla fascia salariale e dalla regione.
Jonas Benner
CEO & co-fondatore
Il suo referente
Sono Jonas. Mi dica chi sta cercando – le dico apertamente cosa offre il mercato e come procediamo. Basta una telefonata.
Chiamarci: +41 77 287 45 98
Ogni mese: nuovi posti, dati salariali e analisi di mercato. Niente spam, disdetta in ogni momento.